ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

Работа в ЧУЗ "РЖД-Медицина" г.Ртищево"

 

По вопросам трудоустройства обращаться: Отдел кадров.

Ведущий специалист по управлению персоналом - Караваева Ирина Александровна.

Телефон: 2-34-10, 9-34-10
E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 

 

         В нашем лечебном учреждении работает дружный и сплочённый коллектив. На сегодняшний день это около четырёхсот человек, из которых: два человека имеют почётное звание "Заслуженный врач Российской Федерации", один человек является кандидатом медицинских наук, десять человек имеют вторую квалификационную категорию, шестьдесят три человека - первую и более чем семьдесят человек высшую квалификационную категорию. Около двухсот человек из числа врачебного персонала имеют по одному и более сертификатов по различным врачебным специальностям.

       За период работы лечебного учреждения наши работники неоднократно награждались Знаками "Почётный железнодорожник", "Отличник здравоохранения", "За заслуги перед Юго-Восточной железной дорогой", "За заслуги в области охраны здоровья железнодорожников" , "За безупречный труд на железнодорожном транспорте 30 лет". Кроме того многие сотрудники имеют почётное звание "Лучший по профессии", а так же были отмечены почётными грамотами как Губернатора Саратовской области, так и Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

 

Работая в нашей больнице Вы можете рассчитывать на:
  • стабильность и уверенность в завтрашнем дне
  • стабильность и социальную защищённость;
  • дружелюбную рабочую атмосферу;
  • работу с удобным графиком работы;
  • обучение, способствующее профессиональному и личному развитию;
  • возможность карьерного роста;
Каждый работник может быть уверен, что:
  • отношения с работодателем оформлены в соответствии с действующим законодательством РФ;
  • заработная плата выплачивается вовремя, два раза в месяц;
  • ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются и оплачиваются в соответствии с действующим законодательством РФ;
  • многие сотрудники имеют дополнительные оплачиваемые отпуска;
  • оплачиваемые листки временной нетрудоспособности;
  • при рождении ребёнка работнику оплачивается отпуск по беременности и родам;
  • на время декретного отпуска и отпуска по уходу за ребёнком за работником сохраняется рабочее место;
  • рабочие места созданы с учётом требований по охране труда;

 

         Если у Вас есть желание работать в нашем лечебном учреждении, то обратите своё внимание на открытые вакансии.

 

Система Orphus Яндекс.Метрика